Le métier d’expert-comptable : fonctions, études, salaire

L’expert-comptable est un professionnel de la comptabilité qui a pour mission d’accompagner les entreprises dans la gestion de leurs finances et de leurs obligations fiscales. Qu’il soit employé ou associé, il assure la bonne santé financière de l’entreprise. Et cela passe par un parcours de vie bien rodé ! On vous explique…

Les fonctions de l’expert-comptable

Ses fonctions sont variées et vont de la tenue de la comptabilité à l’élaboration des comptes annuels et des déclarations fiscales, en passant par le conseil en matière de gestion financière et fiscale.

En tant qu’expert-comptable, voici cinq fonctions principales que vous pouvez être amenés à remplir :

• Tenue et révision comptable : Vous pouvez aider les entreprises à tenir à jour leurs livres de comptes, à effectuer des rapprochements bancaires, à préparer les états financiers et à effectuer des audits internes pour garantir que les informations financières sont exactes.
• Conseil fiscal : Vous pouvez aider les entreprises à planifier leur fiscalité et à s’assurer qu’elles respectent les réglementations fiscales en vigueur. Vous pouvez également aider les particuliers à remplir leur déclaration de revenus et à minimiser leur fardeau fiscal.
• Audit : Vous pouvez effectuer des audits indépendants des états financiers d’une entreprise pour garantir leur exactitude et leur conformité aux normes comptables et réglementaires.
• Conseil en gestion : Vous pouvez aiguiller les entreprises à améliorer leur efficacité et leur rentabilité en fournissant des conseils en matière de stratégie financière, de planification budgétaire et de gestion de trésorerie.
• Conseil juridique : Vous pouvez fournir des conseils juridiques sur des questions fiscales et financières, telles que les fusions et acquisitions, les questions de propriété intellectuelle et les litiges fiscaux. Cependant, il convient de noter que les experts-comptables ne sont pas des avocats et ne peuvent pas exercer la profession d’avocat sans obtenir une licence en droit.

Le parcours d’étude : Bac+3 minimum !

Pour exercer la profession d’expert-comptable, il est nécessaire de suivre un parcours d’études long et exigeant. Ce parcours commence par l’obtention d’un diplôme de niveau Bac+3 en comptabilité ou en gestion, suivi d’un stage professionnel de trois ans dans un cabinet d’expertise comptable. Ensuite, l’étudiant doit passer le diplôme d’expertise comptable (DEC), qui consiste en un examen théorique et pratique particulièrement difficile. Une fois le DEC obtenu, l’expert-comptable est inscrit à l’Ordre des experts-comptables et peut exercer sa profession de manière indépendante ou dans un cabinet.
Une fois diplômé, l’expert-comptable doit continuer à se former tout au long de sa carrière pour maintenir ses compétences à jour.

Quelles compétences faut-il entretenir ?

Devenir expert-comptable, c’est toute une vocation. Pour assurer ses missions et maintenir une bonne relation avec ses pairs, son métier requiert des compétences à la fois techniques et relationnelles, parmi lesquelles on peut retrouver :

• Une expertise comptable : comme son nom l’indique, l’expert-comptable doit être capable de comprendre les données financières, ainsi que les réglementations et normes comptables en vigueur.
• Une capacité à communiquer efficacement : l’expert-comptable doit être en mesure de communiquer avec les clients, les membres de son équipe et les autorités fiscales de manière claire et concise.
• Une grande rigueur : c’est une compétence imposée dans ce milieu, car les erreurs peuvent avoir des conséquences importantes sur la santé financière de l’entreprise.
• Une capacité d’analyse : il sait analyser les données financières et en déduire des conclusions pertinentes pour aider les clients à prendre des décisions éclairées.
• Une connaissance des normes et des réglementations : il est important qu’il soit au fait des réglementations et des normes comptables en vigueur pour garantir la conformité des entreprises qu’il conseille.
• Une habileté à gérer le temps et les priorités : il sait gérer efficacement son temps et ses priorités pour répondre aux besoins de ses clients dans des délais impartis.
• Une connaissance de l’environnement économique et financier : il comprend l’environnement économique et financier dans lequel évoluent les entreprises qu’il conseille.

Et pour le salaire ?

Le salaire d’un expert-comptable dépend de plusieurs facteurs, tels que son niveau d’expérience, sa localisation géographique et la taille de l’entreprise pour laquelle il travaille. En général, les débutants (0-5 d’expérience) gagnent entre 50 000 et 60 000 euros brut par an, tandis que les experts-comptables expérimentés (+5 ans d’expérience) peuvent atteindre un salaire annuel entre 70 000 et 90 000 euros brut par an (1). 

Malgré les exigences du parcours d’études et les responsabilités liées à la profession, le métier d’expert-comptable offre de nombreuses opportunités de carrière et une grande variété de missions. Il peut par exemple accéder à des postes de directeur administratif et financier, ou de CAC. Ses missions et son expertise font de lui un acteur essentiel pour la réussite d’une entreprise.

Pour en apprendre plus sur le métier, rendez-vous au 78e Congrès de l’Ordre National des Experts Comptables qui se tiendra du 27 au 29 septembre 2023 à Montpellier, car nous y serons !

(1) Source : Étude PageGroup 2022